通过 LinkedIn 广告估算监测性别差距：以意大利为例
计算机与社会
2023-03-13 v1
摘要
女性在职场的代表性仍然不足。尽管在提高女性劳动力参与率方面已取得显著进展，但性别差距远未弥合。我们为关于劳动力市场性别不平等的日益增长的文献做出贡献，评估 LinkedIn 估算在可持续监测性别差距演变方面的潜力，以补充官方数据源。具体而言，我们评估了意大利国家以下层面的劳动力市场模式。我们的研究结果表明，LinkedIn 估算准确地捕捉了意大利在性别、年龄、地理位置、资历和行业类别等社会人口属性方面的性别差异。同时，我们评估了数据偏差，例如数字化差距，它以不平衡的方式影响劳动力的代表性，证实女性在意大利南部代表性不足。除了向官方普查确认性别差异外，LinkedIn 估算还是提供动态洞察的宝贵工具；我们展示了高技能女性（主要来自南方）的移民流动。利用详细且及时的数据对性别不平等进行数字监测，对于使政策制定者能够量身定制有影响力的活动尤为重要。
引用
@article{arxiv.2303.05862,
title = {Monitoring Gender Gaps via LinkedIn Advertising Estimates: the case study of Italy},
author = {Margherita Bertè and Kyriaki Kalimeri and Daniela Paolotti},
journal= {arXiv preprint arXiv:2303.05862},
year = {2023}
}
备注
10 pages