性别塑造科学中生产力与期刊声誉的关系

性别在学术界的不平等在科学实践的 various 方面都有体现并持续存在，然而这些不平等对研究生产力与期刊声誉之间相互作用的影响尚未得到充分探讨。本文通过分析超过 6000 名精英巴西研究者的学术轨迹，同时追踪他们的年度生产力以及其发表期刊的平均声誉。通过将个体职业年限投影到标准化的生产力-声誉平面上，并应用贝叶斯层次模型，我们发现男性研究者更倾向于遵循以生产力为导向的轨迹，在该平面中显著被低估在“超产出”区域。相比之下，女性同事更常占据强调期刊声誉而非出版数量的区域。尽管男性研究者在整个职业生涯中都有更多的出版，他们的女性同事在后期职业阶段尤其是在异常个体中，往往实现相当或更高的平均期刊声誉。男性研究者还表现出更大的生产力和影响力的时序持久性，在其女性同事的基础上更抗拒同时改变这两个指标。对于非异常值而言，生产力和职业年龄对两性研究者的平均期刊声誉都有负面整体影响，但女性研究者的影响稍强一些；然而，这些模式在不同学科之间存在差异，这凸显了学术职业生涯的复杂性和异质性。