早期职业挫折与未来职业影响
物理与社会
2019-10-09 v1 数字图书馆
摘要
挫折是科学生涯中不可分割的一部分，然而关于早期职业挫折会增强还是阻碍个人未来的职业影响，人们知之甚少。在此，我们考察申请美国国立卫生研究院（NIH）R01 基金的中青年科学家。通过聚焦于刚好低于和刚好高于资助门槛的基金提案，我们比较“惜败”与“险胜”个体，以检验更长期的职业结果。我们的分析揭示，早期职业的惜败具有强大却相反的影响。一方面，它显著增加了退出率，一次惜败预示着超过 10% 的概率从 NIH 系统中永久消失。然而，尽管遭遇早期挫折，惜败个体在长期中系统性地优于险胜个体，因其接下来十年的出版物获得了显著更高的影响力。我们进一步发现，这一表现优势似乎超越了一种筛选机制——即惜败申请者中留存下来的比例比险胜者更具选择性，这表明早期职业挫折似乎对坚持下来的人造成了绩效提升。总体而言，这些发现与“那些杀不死我的使我更强大”的概念一致。尽管科学常被视为早期成功孕育未来成功的场所，我们的发现揭示了一种密切却此前未知的关系：早期职业挫折可成为未来成就的标志，这可能对识别、培养和指导具有持久影响的青年科学家具有广泛意义。
引用
@article{arxiv.1903.06958,
title = {Early-career setback and future career impact},
author = {Yang Wang and Benjamin F. Jones and Dashun Wang},
journal= {arXiv preprint arXiv:1903.06958},
year = {2019}
}