招募少量观察者并重复评分的主观评估实验（FOWR）
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2022-07-21 v2
摘要
近期研究表明，在主观评估测试中刻画受试者的偏置与方差是可能的。受试者之间表观的差异在很大程度上可由随机因素解释。基于该理论，我们提出了一种主观测试设计，其中三到四名团队成员各自对刺激多次评分。结果与高性能客观指标相当。这提供了一种快速简便的方法来分析新技术并为 subjective assessment 进行预测试。
引用
@article{arxiv.2104.02618,
title = {Subjective Assessment Experiments That Recruit Few Observers With Repetitions (FOWR)},
author = {Pablo Perez and Lucjan Janowski and Narciso Garcia and Margaret Pinson},
journal= {arXiv preprint arXiv:2104.02618},
year = {2022}
}
备注
IEEE Transactions on Multimedia