层级激励与战时局部合作的演化：基于连续策略的分析
理论经济学
2026-03-20 v1
摘要
历史上的诸多案例，如第一次世界大战期间的“各自为之”制度和1914年的圣诞停火，都表明在极端冲突环境下，对方军队部队也能建立自发的局部合作。此类合作行为通常脆弱且暂时，而大规模战争却持续存在。我们构建了一个层级决策问题，其中地方单位采用取决于互动、累积收益以及来自中央指挥官信号的可变策略。指挥权威可以施加强制措施，对非敌对行为进行惩罚以延长战争。本模型包含连续的参数策略空间，并对种群中的复制动态进行形式化化。我们在此基础上分析了局部合作作为稳定进化均衡出现的条件，识别了中央强制措施摧毁合作均衡的临界阈值。我们表明，若要实现稳定和平，需满足以下条件之一：指挥激励与前线福利保持一致，或对强制措施实施外部约束，或冲突的政治回报报酬下降。该框架为尽管存在局部有利合作，却仍难以实现战争持续的微观机制提供了解释。
引用
@article{arxiv.2603.18609,
title = {Hierarchical Incentives and the Evolution of Local Cooperation in Wartime: A Continuous Strategy Approach},
author = {Leonardo Becchetti and Franceso Salustri and Nazaria Solferino},
journal= {arXiv preprint arXiv:2603.18609},
year = {2026}
}